JavaScript is not enabled!...Please enable javascript in your browser

جافا سكريبت غير ممكن! ... الرجاء تفعيل الجافا سكريبت في متصفحك.

-->

لراغبى السفر الي الخارج [كندا و ليبيا]

بسم الله الرحمن الرحيم
للجادين فقط تاشيره عمل الى ليبيا خلال 7 ايام لجميع المهن مقابل مصاريف (5300) عند استلام التاشيرة [بري]
6500 طيران خلال 3 ايام مطار طرابلس بنغازى مصراته


 للاستفسا
ر والاستعلام برجاء الاتصال علي [01022065108-01010808222-01003456462]

هـــــــــــام لراغبي السفر لكندا



عقد عمل في كندا
اتفـــاق الطرفيـــن
* مدة العقد :-
1- مدة العقد 24 شهراً من بداية العمل.

2- الطرفين اتفقوا على أن الموظف يحصل على تأشيرة السفر من السفارة ودخوله الى كندا بنجاح .
* وصف الوظيفة :-
3- العمل بأحدى شركات النظافة والتجميل بولاية كالجارى الكندية .
* جدول العمل :-
4- الموظف سوف يعمل (40) ساعة فى الأسبوع وسوف يأخذ أجر أضافى 50% فوق معدل 44 ساعة فى الأسبوع والمواعيد من 4 بعد الظهر الى 12.30 .
5- الموظف له وقت راحة لمدة ساعة فى اليوم (60دقيقة ).
6- الموظف له 2 يوم أجازة فى الأسبوع يوم السبت والأحد .
7- الموظف له 2 أسبوع مدفوع الأجر سنوياً .
8- الموظف له 6 أيام مرض سنوياً .
* الأجور والخصومات :-
9- صاحب العمل اتفق على دفع أجره (14.5دولار كندى ) لكل ساعة والدفع كل أسبوعين
10- صاحب العمل اتفق على دفع كل الضرائب ودفع كل الخصومات الخاضعة للقانون الكندي وتشمل ( التأمين الوظيفى – ضريبة الدخل – معاش التقاعد الكندي أو الكوبى )
11- لا يحق لصاحب العمل استقطاع أى أجر من العامل مأدام عملها بأى طريقة من الطرق
* زيادات الأجر :-
12- من الملائم أن صاحب العمل يعيد النظر فى أجر العامل بعد 12 شهر من البدء فى الوظيفة لكى يعادل معدل الأجور بالنسبة للموقع الوظيفى فى المنطقة التى يعمل بها العامل .
* مصاريف الانتقال :-
13- صاحب العمل يوافق على دفع مصاريف الانتقال والرحلة من القاهرة الى كالجاري وهذا الالتزام مسئولية صاحب العمل وفى الظروف الأخرى يدفعها العمال .
14- لو تم أنهاء التعاقد بين التعامل وصاحب العمل وانتقل الى طرف ثالث فإن مصاريف الانتقال تنتقل الى الطرف الثالث ويعفى صاحب العمل من شرط مصاريف الانتقال .
*الإقامة :-
15- صاحب العمل يوافق على أن يوفر الإقامة المستحقة والمعقولة للموظف أو يمد الموظف بالإقامة المناسبة إذا كان هذا ضرورى لو توفر صاحب العمل سوف يخصم التكاليف وهذه التكاليف لن تكون أكثر من المناسب بالنسبة للإقامة من هذا النوع فى أماكن التوظيف .
سوف يمد صاحب العمل الموظف بالإقامة ولكن سوف يبحث له عن مكان للإيجار .
* تأمين المعيشة والرعاية الصحية :-
16- يوافق صاحب العمل على أن يوفر الرعاية الصحية بدون تكاليف على العامل الاجنبى حتى الوقت الذى يكون فيه العامل تحت الرعاية الصحية المناسبة .
* تأمين أماكن العمل الأمينة :-
17- صاحب العمل يوافق على أن يؤمن للعامل طريقة عمل أمنه ولن يستقطع أموال من الراتب مقابل هذا الغرض  .
* خطاب موقع :-
18- إذا أراد العامل أن ينهى التعاقد عليه أن يوافق أن يرسل تنوية مكتوب قبل أسبوع على الأقل .
* تنوية أنهاء التعاقد :-
19- صاحب العمل يجب أن يرسل خطاب قبل إنهاء التعاقد للموظف لو  أكمل الموظف 3 شهور من العمل الغير متقطع مع صاحب العمل ولو كان العقد غير منتهى هذا التنوية يجب أن يكون قبل أسبوع على الأقل .
20- يلتزم صاحب العمل بأن يقابل أساسيات سوق العمل الكندية وبالاتفاقيات الموجودة فى المكان واحترام كيفية دفع الأجور وطريقة حساب الوقت الاضافى ووقت الوصول والأجازات الحكومية – الأجازات السنوية – أجازة الأسرة – واتفاقيات العمل لو وجد 4 بنود غير مقبولة للعامل يكون العقد غير سارى .
اتفق الطرفان على قراءة بنود العقد والموافقة عليه .
توقيع صاحب العمل

توقيع العامل

الاسمبريد إلكترونيرسالة